Альфа-Банк реализовал проект по внедрению кампусной карты в Новосибирском государственном университете

Альфа-Банк реализовал уникальный проект по внедрению кампусной карты в одном из крупнейших вузов России — Новосибирском государственном университете. Столь масштабный технологический проект стал возможен благодаря слаженной совместной работе сотрудников банка университета и компании-интегратора. Теперь каждый преподаватель, сотрудник и студент вуза получили доступ к высокотехнологичному инструменту с широким перечнем возможностей.

Кампусная карта в НГУ выпущена на базе дебетовой карты MasterCard Альфа-Банка с инновационной бесконтактной технологией MasterCard PayPass®. Карта является стандартным банковским платежным инструментом, которым можно оплачивать товары и услуги везде, где принимают к оплате пластиковые карты международной платежной системы MasterCard. Кроме этого, она содержит нефинансовые опции, упрощающие жизнь держателей данных карт. Например, ее можно использовать в качестве электронного или обычного пропуска на территорию университета или в отдельные помещения как удостоверение личности, благодаря тому что каждая карта содержит уникальный идентификатор и фотографию ее держателя.

Использование кампусной карты позволит выстроить прозрачную и гибкую систему контроля внутри Университета, а также будет способствовать повышению качества информации, используемой при принятии управленческих решений. Важно отметить, что реализация кампусной системы отражает следование Университета современным образовательным тенденциям в ведущих странах мира.

Решение о внедрении кампусной системы в университете было принято на Попечительском Совете НГУ в апреле 2013 года, после чего началась длительная подготовительная работа к запуску кампусной системы. Следующим шагом по развитию кампусной карты в НГУ планируется создание внутрикампусного платежного сервиса, который позволит пользоваться платными сервисами и услугами внутри вуза и при оплате в столовой, а также автоматизация процессов при пользовании библиотекой и переход на электронную зачетную книжку.

В настоящее время Альфа-Банк ведет переговоры с несколькими крупнейшими вузами России по реализации данного проекта в разных регионах.

ОАО «Банк «Екатеринбург»: Программа кредитования «Кредит «Рефинансирование»

С 24 ноября 2014г. ОАО «Банк «Екатеринбург» ввел в действие новую программу кредитования «Кредит «Рефинансирование». Данный продукт позволяет осуществить погашение до 5 кредитов в любых сторонних банках (в т.ч. потребительские кредиты, автокредиты, кредитные карты).

В рамках данной программы возможно рефинансирование кредитов на общую сумму до 1 млн. рублей и на срок до 5 лет. 

До 31.12.2014 г. предоставление кредитов по программе «Кредит «Рефинансирование» осуществляется по ставке от 15% годовых.

«Кредит «Рефинансирование» - отличная возможность уменьшить ежемесячные платежи по кредитам и получить выгоду от сэкономленных процентов!

Банк Хоум Кредит повышает ставки по вкладам «Кабинет» и «Быстрый доход»

Банк Хоум Кредит увеличивает на 1,5 п.п. ставку по шестимесячному вкладу «Быстрый доход», предлагая клиентам краткосрочный инструмент для защиты сбережений от инфляции. Ставка по вкладу «Кабинет», который будет интересен клиентам, желающим зафиксировать высокий уровень депозитного дохода на более длительный срок, увеличивается на 0,5 п.п. Минимальная сумма вклада «Кабинет» снижается.

С 27 ноября процентная ставка по вкладу «Быстрый доход» сроком на 6 месяцев составляет 10,5% годовых. Минимальная сумма для открытия депозита остается по-прежнему низкой - 1 тысяча рублей.

«По данным Росстата, инфляция с начала года на 18 ноября составила 7,9 %», - говорит Евгений Сидоров, директор по прямым продажам и маркетингу Банка Хоум Кредит, - И многие задаются вопросом, как уберечь свои рублевые сбережения от обесценивания. Депозит «Быстрый доход» сроком 6 месяцев под 10,5% годовых в крупном банке из топ-10 по объему привлеченных вкладов населения, - это самый надежный способ сбережения для тех клиентов, кто хочет оградить свои накопления от инфляции, но не готов открывать вклад на долгий срок.

Доходность вклада «Кабинет» сроком на 12 месяцев теперь 12% годовых. Минимальная сумма депозита снижается с 5 до 3 млн рублей.

«А для тех, кто обладает крупной суммой сбережений и хочет получать еще более значительный доход, мы предлагаем депозит «Кабинет» под 12% годовых. Вклад можно открыть с ежемесячной капитализацией процентов или без нее. При выборе опции ежемесячной капитализации фактическая доходность увеличивается до 12,67%. Во втором случае проценты будут ежемесячно перечисляться на счет до востребования или бесплатную дебетовую карту банка. Депозит «Кабинет», даже при минимальной сумме в 3 млн рублей, сможет обеспечить вкладчика доходом в 30 тысяч рублей ежемесячно. Для сравнения, это существенно больше, чем при сдаче в аренду квартиры с аналогичной размеру вклада стоимостью», - прокомментировал Евгений Сидоров.

Банк Хоум Кредит работает на российском рынке уже 12 лет, на 30 сентября занимает 6 место на рынке срочных вкладов населения, входит топ-5 банков по размеру филиальной сети.

В настоящее время депозитная линейка банка представлена следующими продуктами:

Вклады в рублях РФ:

• «Быстрый доход» - вклад на полгода, обеспечивающий максимальный процент в короткие сроки – 10,5% годовых;
• «Кабинет» - вклад на крупную сумму сроком на один год с ежемесячным начислением процентов по ставке 12% годовых;
• «Хорошие новости» - вклад на полгода с возможностью пополнения и снятия средств со счета без потери дохода – 7% годовых;
• «Доходный год» - вклад на год с ежемесячным начислением процентов - 11% годовых;
• «Пенсионный» - вклад на полтора года для льготной категории граждан (пенсионеров) - 11,5% годовых.

Вклады в долларах США и евро:

• «Доходный год» с привлекательной ставкой 4% годовых.

«Удачное пополнение!» в Банке «АГРОПРОМКРЕДИТ»

С 24 ноября 2014 года по 30 января 2015 года в Банке «АГРОПРОМКРЕДИТ» проводится акция «Удачное пополнение!» для клиентов, желающих вложить сбережения в срочные пополняемые вклады «Максимум» и «Отличный».

В рамках акции Банк отменяет ограничения на сроки пополнения вкладов, как по действующим депозитам, так и по депозитам, привлеченным в период проведения акции. Для вкладов, привлеченных в период действия акции, условия будут действовать весь срок вклада. Кроме того, в несколько раз уменьшается сумма пополнения вклада, что позволит вкладчикам получать дополнительный доход по вкладу с минимальных сумм пополнения.

Максимальная доходность по вкладу «Максимум» во время проведения акции составляет 11% годовых на сумму от 100 000 рублей и сроком 1 год. Максимальная ставка по вкладу «Отличный» составляет 10,5% при сумме вклада свыше 400 000 рублей на 2 года.

Подробную информацию об акции и депозитных продуктах Банка «АГРОПРОМКРЕДИТ» можно узнать на сайте www.apkbank.ru или по телефону Call-центра: 8 800 100 80 08 (звонок по России бесплатный).

Альфа-Банк предлагает работодателям эффективное решение для снижения издержек при выплате зарплаты своим сотрудникам

Альфа-Банк предлагает работодателям снизить издержки на выплату зарплаты работникам при реализации ими своего права выбирать зарплатный банк. Для этого организации необходимо заключить с банком договор о перечислении денежных средств. Подписание договора о перечислении денежных средств не обязывает организацию выпускать зарплатные карты и не влечет за собой никаких дополнительных расходов. При этом если работник захочет выпустить зарплатную карту Альфа-Банка, он сможет это сделать бесплатно и пользоваться всеми возможностями, льготами и привилегиями зарплатного клиента Альфа-Банка. Организация при этом получит бесплатный доступ к современному и одному из лучших на рынке web-сервису для перечисления выплат работникам «Альфа-Зарплата Онлайн» (АЗОН).

«Альфа-Зарплата Онлайн» создавался для удобства ведения зарплатного проекта в Альфа-Банке и позволяет работать с любого компьютера, подключенного к сети интернет, без установки специального программного обеспечения. Среди его неоспоримых плюсов — бесплатность для компании, совместимость с 1С, упрощенный документооборот, онлайн контроль открытия счетов и начислений, который значительно снижает зависимость бухгалтерии от часов работы банка.

Кроме того, организация может воспользоваться услугой Альфа-Банка по автоматическому распределению выплат на счета работников в разных банках по единому реестру. Данная услуга исключает затраты бухгалтерии на формирование большого количества платежек для проведения переводов по заработной плате.

— Мы видим, что всё больше организаций ведут «зарплатные проекты» одновременно в нескольких банках, среди которых работник самостоятельно выбирает для себя лучший на его взгляд вариант. И это разумно. С одной стороны, это позволяет организации минимизировать издержки на выплату зарплаты и контролировать своевременность ее зачисления на счета работников. С другой стороны, сотрудники могут выбрать лучшее для них зарплатное предложение среди надежных поставщиков, которых им рекомендует работодатель, — говорит Роман Маришкин, директор по развитию зарплатных проектов Альфа-Банка.

По вопросам заключения договора о перечислении денежных средств обращайтесь по телефонам выделенной линии для юридических лиц: +7 495 755-58-58 и 8-800-100-77-33 или через заявку на зарплатный проект на сайте.

За три квартала 2014 года консолидированная прибыль Райффайзен Банк Интернациональ (АГ) составила 225 млн евро

• Чистый процентный доход увеличился на 4.2% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составил 2 894 млн евро (1-3 кв. 2013 г.: 2 776 млн евро)
• Операционный доход снизился на 3.0% и составил 4 137 млн евро (1-3 кв. 2013 г.: 4 267 млн евро)
• Общие административные расходы сократились на 5.5% и составили 2 295 млн евро (1-3 кв. 2013 г.: 2 430 млн)

Чистые расходы на создание резервов на убытки от обесценения повысились на 35.4% до 1 083 млн евро (1-3 кв. 2013 г.: 800 млн евро)

• Прибыль до налогообложения снизилась на 27.9% и составила 502 млн евро (1-3 кв. 2013 г.: 696 млн)
• Прибыль после налогообложения сократилась на 43.7% и составила 259 млн евро (1-3 кв. 2013 г.: 461 млн)
• Консолидированная прибыль сократилась на 45.2% до 225 млн евро (1-3 кв. 2013 г.: 411 млн евро)
• Доля просроченной задолженности возросла на 0.4 процентных пункта по сравнению с концом 2013 г. до 11.1%
• Коэффициент достаточности акционерного капитала 1-го уровня (переходный) увеличился на 0.3 процентных пункта до 11.0%
• Прибыль на акцию сократилась на 68.9% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, составив 0.42 евро (3-й кв. 2013 г.: 1.34 евро)

Все показатели приводятся в соответствии с Международными стандартами финансовой отчетности (МСФО).

За три квартала 2014 года прибыль до налогообложения Райффайзен Банк Интернациональ АГ (РБИ) составила 502 млн евро, что на 28% (или 194 млн евро) меньше прибыли за аналогичный период прошлого года. Отчетный период отличался напряженной геополитической ситуацией на Украине и ростом давления на банковский сектор в Венгрии.

Прибыль после налогообложения сократилась на 44% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составила 259 млн евро. Прибыль неконтролирующих акционеров сократилась на 16 млн евро до минус 34 млн евро. В результате консолидированная прибыль составила 225 млн евро.

После увеличения капитала в начале 2014 года среднее количество обращающихся акций в третьем квартале 2014 года возросло до 282.7 млн евро (аналогичный период прошлого года: 194.9 млн евро). В результате прибыль на акцию, которая за аналогичный период прошлого года составляла 1.34 евро, упала до 0.42 евро.

Чистый процентный доход увеличился на 4%

Операционный доход сократился на 3% (или 130 млн евро) по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составил 4 137 млн евро.

В первые девять месяцев 2014 года чистый процентный доход вырос на 4% (117 млн евро) по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составил 2 894 млн евро, что объясняется, главным образом, положительными результатами дочернего банка в России и в головном офисе Группы. Кроме увеличения процентного дохода от производных финансовых инструментов, рост чистого процентного дохода в России произошел, в основном благодаря хорошим результатам в розничном и корпоративном сегментах. В головном офисе Группы чистый процентный доход вырос за счет сокращению расходов на рефинансирование и увеличение процентного дохода от производных финансовых инструментов.

Чистый комиссионный доход снизился на 3% (или 34 млн евро) по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составил 1 168 млн евро, главным образом в результате влияния валютных курсов.

Чистый доход по торговым операциям сократился на 202 млн евро по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составил 38 млн евро, в основном в результате снижения на 266 млн евро чистого дохода от валютных операций до минус 68 млн евро.

Соотношение затрат к доходам сократилось до 55.5%

Общие административные расходы снизились на 6% или 135 млн евро по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составили 2 295 млн евро. Соотношение затрат и доходов сократилось на 1.5 процентных пункта до 55.5%.

Значительная часть общих административных расходов приходится на расходы на персонал (50%), которые сократились на 6% (или 78 млн евро) и составили 1 149 млн евро. Программы сокращения затрат и влияние валютных курсов позволили значительно сократить расходы на персонал на Украине и в Чешской Республике. В Венгрии и Польше расходы на персонал также снизились в результате реализации программ по сокращению затрат, а в России — вследствие существенной девальвации валюты.

Рост чистых расходов на создание резервов на убытки от обесценения на 35% произошел, в основном, в результате украинского кризиса

По сравнению с аналогичным периодом прошлого года, чистые расходы на создание резервов на убытки от обесценения увеличились на 35% (или 283 млн евро) до 1 083 млн евро, главным образом, в результате роста на 272 млн евро чистых расходов на создание резервов на возможные потери по ссудам физических лиц, из которых 227 млн евро приходится на Украину. Чистые расходы на создание портфельных резервов на возможные потери по кредитам корпоративных клиентов возросли на 4 млн до 32 млн евро. При этом доход от продажи обесцененных кредитов снизился на 7 млн евро.

За 3 квартал доля просроченной задолженности выросла на 0.4 процентных пункта по сравнению с концом 2013 года, составив 11.1%. Поскольку резервы на возможные потери по ссудам были сформированы в размере 6 018 млн евро, коэффициент покрытия просроченной задолженности увеличился до 65.4% по сравнению с 63.1% в конце года.

Негативное влияние динамики валютных курсов на совокупный капитал РБИ

На 30 сентября 2014 года, совокупный капитал РБИ в соответствии с требованиями Базель III составлял 12 333 млн евро, что отражает снижение данного показателя на 353 млн евро по сравнению со значением на конец 2013 года, рассчитанным в соответствии с требованиям Базель II в результате обесценения украинской гривны и российского рубля. Хотя увеличение капитала в начале 2014 года привело к чистому приросту капитала, погашение государственного капитала участия в размере 1 750 млн евро в июне 2014 года и частного капитала участия в размере 750 млн евро в сентябре 2014 года оказало негативное влияние на регуляторный капитал.

На конец третьего квартала 2014 года, коэффициент избытка собственных средств составил 94.2% (конец 2013 г.: 98.5%) в результате отрицательной динамики валютных курсов. С учетом совокупного риска, коэффициент достаточности акционерного капитала 1-го уровня (переходный) составил 11.0%, а совокупный коэффициент достаточности капитала — 15.5%.

Высокие расходы на создание резервов на убытки от обесценения оказали негативное влияние на результаты в третьем квартале

По сравнению со вторым кварталом, в третьем квартале чистый процентный доход снизился на 4% (или 35 млн евро) и составил 940 млн евро. Чистый комиссионный доход вырос на 15 млн евро по сравнению со вторым кварталом и составил 404 млн евро.

Чистый доход по торговым операциям увеличился с 28 млн евро в предыдущем квартале до 30 млн евро в результате роста чистого дохода от процентных операций в Польше, Чешской Республике и Румынии. В России зафиксированы убытки от переоценки. Доход от валютных операций, наоборот, снизился — главным образом, в России и на Украине, где существенная девальвация валюты привела к убыткам от переоценки производных финансовых инструментов и валютных позиций.

По сравнению с предыдущим кварталом, чистые расходы на создание резервов на убытки от обесценения увеличились на 80% (или 228 млн евро) до 515 млн евро, в основном в результате роста резервов в корпоративном сегменте в целом и в дочернем банке на Украине. В целом, чистые расходы на создание резервов на возможные потери по ссудам физическим лицам увеличились на 214 млн евро, а на создание резервов по корпоративным кредитам — на 15 млн евро.

Консолидированный убыток в третьем квартале 2014 года составил 119 млн евро, что на 302 млн меньше по сравнению с предыдущим кварталом.

«Как и ожидалось, на результаты третьего квартала повлияли разовые негативные события. Кризис на востоке Украины привел к резкому росту затрат на резервирование, а сложная ситуация с законодательством в Венгрии в отношении банковского сектора вызвала повышение затрат на соблюдение новых требований, тогда как операционный доход практически не изменился по сравнению с предыдущим кварталом. Мы в значительной мере удовлетворены результатами, достигнутыми в других регионах. Поэтому в наступающем финансовом году мы рассчитываем, что бизнес снова станет доходным и ожидаем консолидированную прибыль около 500 миллионов евро», — заявил председатель правления РБИ Карл Севельда.

Прогноз

По нашим оценкам, в 2014 году объем кредитов и авансов клиентам останется приблизительно на уровне прошлого года. Чистые расходы на создание резервов в 2014 году ожидаются в размере около 1 800 млн евро. Однако фактические результаты будут зависеть от дальнейшего развития ситуации на Украине и в России. В ходе реализации программы сокращения затрат к 2016 году банк планирует уменьшить общие административные расходы до уровня ниже 2012 года. Наша цель — довести соотношение доходов и расходов до 50-55% к 2016 году. В 2014 году ожидается снижение затрат по сравнению с 2013 годом. Под влиянием последних событий в 2014 году мы ожидаем отрицательного результата. В 2015 году РБИ рассчитывает получить консолидированную прибыль в около 500 миллионов евро. В среднесрочной перспективе банк планирует обеспечить доходность на капитал до налогообложения на уровне приблизительно 14%, а консолидированную доходность на капитал — около 11%.

УБРиР профинансировал строительство дома для военнослужащих

Уральский банк реконструкции и развития (УБРиР) профинансировал строительство жилого дома в закрытом административно-территориальном образовании (ЗАТО) городе Озерск. Для возведения дома общей площадью более 20 тысяч квадратных метров банк открыл застройщику ООО «ПроектСтрой» кредитный лимит в размере 280 млн рублей.

Важный социальный статус данному проекту придает тот факт, что квартиры в доме по адресу мкр. Заозерный, дом 18, будут реализовываться, в том числе, по программе поддержки военнослужащих. Она предполагает, что до 2016 года военнослужащим Озерска, участвующим в накопительно-ипотечных системах, будет выдано более 500 свидетельств на получение целевого жилищного займа. Первые две секции дома, который строится при участии кредитного лимита УБРиР, планируется ввести в эксплуатацию в 4 кв. 2014 года.

Строительство жилья — приоритетная деятельность органов местно самоуправления в Озерске. В интервью, размещенном на официальном сайте администрации Озерского городского округа, начальник Управления архитектуры и градостроительства администрации округа Ольга Жаворонкова говорила, что ранее возникали определенные трудности со строительством домов для военных. «Привлечение инвесторов на территорию округа — задача, которую постоянно решает администрация с целью снижения стоимости одного квадратного метра, что должно повысить доступность приобретения жилья», — отмечает Ольга Жаворонкова.

Сбербанк и «Деловая среда» проведут мастер-класс по построению эффективной бизнес - команды

Сбербанк России и «Деловая среда» Сбербанка предлагают Вам принять участие в общероссийском семинаре «Один в поле не воин! Секреты построения эффективной команды для развития бизнеса».

Мастер-класс проведет преподаватель Стартап Академии Сколково, директор по развитию бизнес-инкубатора МГУ имени М.В. Ломоносова Михаил Хомич. Опытный бизнес-тренер даст практические советы по мотивации сотрудников и сохранению командного духа на разных этапах развития компании.

Семинар состоится 25 ноября с 10:00 до 13:00 в Центре развития бизнеса (ЦРБ) Сбербанка по адресу: улица Новый Арбат, дом 15.

«Деловая среда» организует видео-трансляцию в более 100 ЦРБ Сбербанка в 87 городах России. Трансляция будет доступна в ЦРБ Сбербанка по предварительной регистрации. Выбрать удобный для Вас ЦРБ и зарегистрироваться можно на странице мероприятия:http://calendar.dasreda.ru/events/20.

Михаил Хомич представит современную методику построения команды единомышленников в бизнесе. На семинаре Вы, например, сможете развеять сомнения о возможности передачи части функций ваших сотрудников на аутсорс.

Тренер расскажет, как освободить бизнес-команду от лишних обязанностей и с помощью каких новых IT-решений сделать команду мобильной. Вы научитесь измерять эффективность сотрудников в команде. А также узнаете, как и зачем поддерживать в команде дух «стартапа» на разных этапах развития компании.

У участников семинара будет возможность задать вопросы спикеру онлайн.

БИНБАНК повысил ставки по вкладу «Хит сезона»

Максимальная ставка теперь составляет 12% годовых в рублях.

Повышение составило 0,5-1,5 процентного пункта в рублях и 0,75-1,5 процентного пункта в валюте. Изменение коснулось всех суммовых диапазонов, сроков и валют.

Вклад «Хит сезона» можно открыть в рублях, долларах или евро на срок 3, 6 или 12 месяцев. Минимальная сумма вклада – 50 тыс. рублей, 1 тыс. долларов или евро. Ставки в зависимости от суммы и срока составляют 10– 12% годовых в рублях, 4 – 6% годовых в долларах и 4-5,5% в евро. Выплата процентов происходит в конце срока. Вклад пополняемый, ограничений по минимальной сумме и сроку внесения дополнительных взносов нет. Вклад «Хит сезона» позволяет не только получить высокий доход, но и в случае необходимости снять средства досрочно на выгодных условиях. При досрочном снятии через полгода проценты выплачиваются по ставке, равной половине ставки размещения.

Более подробную информацию можно узнать, позвонив в информационный центр банка по телефонам: 8 800 200-50-75, 8 495 755-50-75.

Платежная система Blizko Связь-Банка включена в перечень национально значимых платежных систем

Банк России включил Платежную систему Blizko Связь-Банка (Группа Внешэкономбанка) в перечень национально значимых платежных систем в числе первых на рынке.

Статус национально значимой позволит Платежной системе Blizko продолжать работу без размещения обеспечительного взноса в Банке России.

Признание платежной системы национально значимой является подтверждением ее надежности и соответствия национальным интересам.

«Для платежной системы Blizko это важное событие, ведь на нас лежит большая ответственность как перед клиентами - потребителями услуги, так и перед партнерами, российскими и зарубежными партнерами, ключевым из них с 2014 года является ФГУП «Почта России», – прокомментировал Руководитель Платежной системы Blizko Андрей Лайков.

УБРиР дарит до 2000 рублей за рекомендации вкладов!

Вы любите давать советы? Хорошая новость – теперь вы сможете получить за советы реальный денежный бонус! В УБРиР стартовала акция «Приведи друга»: порекомендуйте вклад УБРиР и получите вознаграждение в 500 рублей, а за весь период акции – до 2000 рублей! Акция продлится до 30 декабря 2014 г.

Стать участником легко:
1) Узнайте свой индивидуальный код в отделении банка (если вы еще не являетесь клиентом УБРиР, то откройте любой вклад на любую сумму),
2) Порекомендуйте вклады УБРиР вашим друзьям и знакомым, которые планируют открывать вклад.

Рекомендовать вклады УБРиР просто — если ваши друзья планируют делать сбережения, то для них обязательно найдется подходящий вариант в линейке банка:

• Тем, кто хочет управлять вкладом на расстоянии, не посещая отделений банка — порекомендуйте вклад «Доходный». Он открывается от 1 рубля, проценты начисляются на карточный счет каждые 100 дней, с такой же периодичностью увеличивается и ставка по вкладу, вплоть до 300 дня. Максимальный доход — 10,5% годовых. Управление – через интернет и банкоматы.
• Тем, кто хочет сберечь средства на долгий срок и приумножать их каждый день — посоветуйте классический вклад «Накопительный». Проценты по нему начисляются и прибавляются к сумме вклада каждый день, ставка составляет 10,5% годовых уже с первого дня. Вклад открывается на 540 дней.
• Тем, кто выбирает лучшее и хочет зафиксировать высокую ставку на год вперед – расскажите об эксклюзивном вкладе «Рекордный». Он входит в топ-3 самых доходных вкладов России по версии «Ведомостей» и устроен так, что ставка по нему всегда на 2 процентных пункта выше максимальной ставки крупнейших банков страны. На сегодняшний день она составляет 11,72% годовых, получить полный доход можно уже через 367 дней.

Вознаграждение в 500 рублей за успешную рекомендацию будет выплачено на открытый вами вклад. Срок – на следующий месяц после открытия вашим другом его вклада (при условии указания им вашего индивидуального кода). Максимум оплачиваемых рекомендаций – 4.*

Ознакомиться с полными условиями акции «Приведи друга» можно по ссылке.

Сделайте себе подарок к Новому Году – рекомендуйте вклады УБРиР друзьям и знакомым!

О вкладах в УБРиР. Вклады в Уральском банке реконструкции и развития остаются надежным способом вложения средств все 24 года работы банка. Более 400 тысяч клиентов уже разместили в УБРиР вклады, и благодаря их доверию банк занимает 23-е место в России и 1-е в Свердловской области и на Урале по объему вкладов населения (по данным banki.ru на октябрь 2014 г.).

* Для получения вознаграждения вклады, открываемые по рекомендации, должны быть на сумму от 100 000 рублей. У друга, открывающего вклад, не должно быть действующего вклада по состоянию на 15.09.2014 г. В акции не участвуют вклады «Мобильный», «Управляемый» и «Зарплатный».

УБРиР назначен агентом по приему платежей по кредитным договорам АКБ «Экопромбанк»

Агентство по страхованию вкладов назначило ОАО «УБРиР» агентом по приему платежей по кредитным договорам АКБ «Экопромбанк»* (решение Комиссии по оперативным вопросам конкурсного производства (ликвидации) от 30 октября 2014 г.).

Клиенты Экопромбанка смогут вносить свои регулярные платежи по кредитам во всех отделениях УБРиР. О дате начала приема платежей мы сообщим дополнительно.

Ссылка на официальное решение АСВ: http://www.asv.org.ru/.

*Лицензия у АКБ «Экопромбанк» (Пермь) была отозвана 18.08.2014.

Банк Москвы предоставил банковскую гарантию компании «Уренгойдорстрой»

Региональный операционный офис Банка Москвы в г. Тюмень предоставил по поручению ООО «Уренгойдорстрой» банковскую гарантию в размере 392 млн рублей для обеспечения исполнения обязательств по государственному контракту на выполнение работ по строительству участка автомобильной дороги «Сургут — Салехард, участок Надым — Салехард, км 1000 — км 1060».

ООО «Уренгойдорстрой» работает на рынке строительства дорог ЯНАО более 35 лет. За прошедшие годы компанией построено более 1600 километров автодорог с различными типами покрытия, в том числе федерального значения, подъездных автодорог с твердым покрытием к Уренгойскому, Ямбургскому, Заполярному, Медвежьему, Яро-Яхинскому, Северо-Тарасовскому, Береговому, Южно-Русскому и другим месторождениям ЯНАО.

«Мы рады, что благодаря предоставлению банковской гарантии нашему клиенту можем способствовать строительству дороги от Надыма до Салехарда, что позволит устранить существующие ограничения экономического роста региона за счет развития транспортной инфраструктуры», — прокомментировал Евгений Монин, Директор Департамента управления корпоративными продажами Банка Москвы.

БыстроБанк повышает ставки по вкладам

21 октября 2014г. БыстроБанк повышает ставки по вкладам физических лиц в рублях. Теперь ставка по вкладу «Доходный» достигает 11,5% годовых!

Подробнее со вкладами в БыстроБанке можно ознакомиться на странице «Вклады для физических лиц».

БИНБАНК заключил соглашение о выдаче гарантий компании «Режникель»

Генеральное соглашение БИНБАНКа с производственным объединением «Режникель» предусматривает выпуск банковских гарантий в рамках лимита в размере 250 млн рублей. Лимит открыт на 1 год, срок гарантий – до 8 месяцев. Гарантии будут выдаваться в пользу ИФНС в качестве обеспечения по возврату НДС.

ЗАО «Производственное объединение «Режникель» расположено в городе Реж Свердловской области. Никелевый завод построен в 1936 году для переработки открытых неподалеку месторождений никелевых руд.

ВТБ развивает сотрудничество с Ханты-Мансийским автономным округом

Банк ВТБ и Ханты-Мансийский автономный округ — Югра заключили соглашение о сотрудничестве. Со стороны банка документ подписал член правления ВТБ Валерий Лукьяненко, со стороны округа — губернатор Югры Наталья Комарова.

Соглашение определяет принципы взаимодействия и координации усилий, направленных на успешное совместное решение задач, которые будут сопутствовать развитию основных сфер региона.

Валерий Лукьяненко отметил: «Заключение данного соглашения — важный шаг к расширению сотрудничества между ВТБ и Югрой. Наше тесное взаимодействие позволит продуктивнее решать большой круг вопросов, связанных с развитием экономической и социальной сфер региона».

ВТБ продал ОАО «Банк Москва-Минск»

28 октября в Минске было подписано соглашение о продаже 100% акций ОАО «Банк Москва-Минск» Национальному банку Республики Беларусь.

Руководитель департамента дочерних компаний — старший вице-президент банка ВТБ Михаил Якунин отметил: «Мы рады сообщить, что переговоры с Нацбанком Беларуси успешно завершились. Сейчас в соответствии с нашей стратегией мы будем развивать в Республике Беларусь один банк — Банк ВТБ (Беларусь). Подчеркнем, что сделка была совершена в российских и белорусских рублях. Это очередной пример перехода к расчетам в национальных валютах».

ВТБ24 стал банком-эквайером PayPal в России

ВТБ24 обеспечит прием карт Visa и MasterCard для российского подразделения компании PayPal (НКО «ПэйПал РУ»). Проект реализован банком совместно с международными платежными системами Visa и MasterСard.

В России PayPal начал работу 17 сентября 2013 года. Именно с момента полномасштабного выхода PayPal на российский рынок велись переговоры с рядом ведущих российских банков о реализации проекта в области эквайринга и расчетов. В результате этих переговоров ВТБ24 был выбран расчетным банком-эквайером PayPal на территории РФ.

PayPal обслуживает более 1,4 млн активных пользователей в нашей стране и помогает тысячам российских онлайн-магазинов просто и безопасно получать оплату за свои товары. Это крупнейшая система электронных платежей в мире, насчитывающая 157 млн активных пользователей и позволяющая принимать оплату более чем в 100 валютах и держать на балансе средства в более чем в 26 валютах. В России PayPal известен своей Программой защиты покупателей, в рамках которой у пользователя есть 45 (а с 18 ноября 2014 г. – 180) дней на то, чтобы сообщить о проблеме с покупкой или мошенничестве и получить возможность защиты и поддержки в возврате денег со стороны PayPal.

Владимир Малюгин, Председатель Правления НКО «ПэйПал РУ», сказал: «Мы счастливы начать сотрудничество с ВТБ24. То, что данный партнер стал нашим эквайером, дает PayPal высокий уровень локальной экспертизы, которая, на наш взгляд, поможет развитию компании на российском рынке».

«Это знаковое событие для рынка эквайринга в России. Люди совершают все больше покупок онлайн. Рынок электронной коммерции растет на 20-30% в год, - говорит Алексей Дегтярев, вице-президент, начальник управления сети самообслуживания департамента розничного бизнеса ВТБ24, - банк был выбран партнером PayPal в России из ряда других игроков, занимающих лидирующие позиции на банковском рынке РФ, после всесторонней оценки портфеля клиентов, технологических возможностей и опыта ВТБ24. PayPal - глобальная высокотехнологичная компания, присутствующая на более чем 200 рынках, при этом работает только с несколькими эквайерами в мире в силу разборчивости и предъявляемых требований. Сегодня ВТБ24 встал в один ряд с одними из самых уважаемых и старейших банковских организаций-партнеров PayPal в мире. Для нас это определенный знак качества. При этом мы не ограничиваемся формальной функцией расчетного банка-эквайрера, а стараемся дать PayPal больше. Наша экспертиза и понимание российской специфики прекрасно дополняют глобальный опыт PayPal».

«У нас много проектов с крупными клиентами, но проект с PayPal сложен, нестандартен и поэтому уникален для нас. Это полностью кастомизированное решение даже в мелочах. В этом у нас много общего с PayPal. Это то, что они делают для своих клиентов, а мы для своих. Команда ВТБ24 еще раз продемонстрировала умение реализовывать сложные, нестандартные и инновационные для рынка проекты в сжатые сроки. Уверен, что сотрудничество ВТБ24 и РayРal долгосрочное и будет развиваться в самых разных направлениях», - резюмирует Алексей Киричек, вице-президент, заместитель директора департамента розничного бизнеса ВТБ24.

Сотрудники Сбербанка обучают финансовой грамоте курганских школьников и студентов

Сотрудники Курганского отделения Сбербанка подключились к ежегодной всероссийской акции «Дни финансовой грамотности в учебных заведениях», организатором которой в регионе выступило главное управление образования области. Специалисты банка провели уже более 60 специальных уроков, лекций и деловых игр в школах, колледжах и вузах Зауралья.

В середине октября финансовой грамоте обучали школьников. В роли учителей выступили сотрудники отдела «Банк XXI» Курганского отделения Сбербанка России. Около 150 старшеклассников из шести городских школ смогли узнать о новейших разработках в банковской сфере и работе дистанционных сервисов обслуживания, позволяющих клиентам банка не тратить время на посещение офисов и совершать операции в удобном месте и в любое время.

«В 35-й школе Кургана урок начался с интерактивной игры по отгадыванию пароля Wi-Fi, который был подключен в зале на время встречи, победители получили приятные призы, – рассказывает менеджер отдела «Банк XXI» Курганского отделения Сбербанка Олег Батиков. – Дети и подростки – это наши будущие клиенты, они гораздо быстрее разбираются в новых технологиях, поэтому мы готовились к уроку очень серьезно. Мы продемонстрировали учащимся возможности «Мобильного банка» и сервиса Сбербанк Онлайн, показали, как работают виртуальные площадки «Финансы Просто», «Респект от Сбербанка».

Главная задача уроков финансовой грамотности, которые проводятся Сбербанком, – научить принимать взвешенные решения и совершать эффективные действия при планировании своих расходов. Сами школьники назвали такие уроки нужными и полезными.